新杰克第五期精益道场培训圆满结束

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                12月14日，为期3天的新杰克第五期精益道场培训圆满结束，来自江西杰克机床的26名学员和浙江杰克机床的6名学员共同体验了精益人才培育机制和教育体系。
                为期三天的培训中，杰克精益道场内训师运用培训式、训练式、课题式、问题式等多种授课模式提供学员集理论学习与实践操作于一体，多功能、立体化的综合培训与实践，手把手辅导学员做好企业生产流程与管理流程模拟演练，使学员轻松领悟精益的精髓与奥妙，数量掌握精益方法和运用精益工具。
                此次培训是新杰克回应江西杰克机床的要求而开办的特训班，对此，江西杰克机床董事长陈华贵、浙江杰克机床总经理陈琪莅临培训现场，三天里与学员同吃、同住、同行，深入体验精益文化。
                陈华贵指出，杰克机床原有的管理思维和模式已经不能满足企业走集约型增长方式的道路，新杰克精益道场提供的精益生产培训为杰克机床的管理人才学习精益生产和先进管理方式提供了良好的契机，为企业的进一步发展铺垫，助推其精益生产走在机床行业前列。他要求各位学员严格要求自己，发挥井冈山革命精神，勤奋学习，用心专研，力争学到最好，回到公司指导工作，真正做到“知行合一”。
                培训结束后，许多学员称这是对职工心灵的精益洗礼，道场的训练模式能够很好地改变员工陈旧的观念、统一思想，同时又能有效地掌握精益的管理工具，学以致用，回去后将查漏补缺、改正以往的不足，助推机床的精益水平迈上新台阶。
                江西省吉安市吉州区电视台还全程跟踪报道了此次培训，以期冀将新杰克“知行合一”的精益实战模式和育人方式惠及整个吉安地区的制造业，用这种现学现用、现用现改进、知识直接转化为技能、培训效果立竿见影的精益人才培养模式深入到工厂现场，解决以往的理论知识学习无法转化为生产力、企业生产、管理成本虚高的难题。